Monday , 23 December 2024
নিউজ টপ লাইন
হংকং–ম্যাচের আগে যে দুশ্চিন্তা ভারতের

হংকং–ম্যাচের আগে যে দুশ্চিন্তা ভারতের

হংকংয়ের বিপক্ষে একাদশ বানাতে সমস্যায় পড়তে পারে ভারত। ছবি: এএফপি

হংকংয়ের বিপক্ষে ম্যাচটি হয়তো ভারত জিতবে। কিন্তু মূল ভাবনা তো রাত পোহালে পাকিস্তানের বিপক্ষে ম্যাচ নিয়েই। হংকংয়ের বিপক্ষে তাই একাদশ সাজাতে একটু সমস্যাতেই পড়তে হচ্ছে ভারতীয় দলকে।

হংকংয়ের বিপক্ষে এশিয়া কাপে নিজেদের প্রথম ম্যাচটা নিয়ে ভারত সমস্যায় আছে। বলতে পারেন, হংকংয়ের মতো প্রতিপক্ষ; যারা এই এশিয়া কাপে খেলতে পেরেই খুশি তাদের বিপক্ষে ম্যাচটা কীভাবে ভারতের মতো দলের ‘সমস্যা’ হয়ে দাঁড়ায়। কিন্তু বেশ কয়েকটি কারণেই আজ হংকংয়ের বিপক্ষে ম্যাচের আগে কিছুটা দুশ্চিন্তায় থাকতে হচ্ছে রোহিত শর্মার দলকে। তবে এটাও ঠিক, প্রতিপক্ষ হংকং বলেই এই সমস্যাগুলো উতরে যেতে হয়তো খুব একটা বেগ পেতে হবে না ওয়ানডে র‍্যাঙ্কিংয়ের শীর্ষে থাকা ভারতকে।

অধিনায়ক রোহিত কালই ইঙ্গিত দিয়েছেন ভারতের এই দলের মিডল অর্ডার ব্যাটিং একটা বড় সমস্যা। আর হংকংয়ের বিপক্ষে ম্যাচে এটি নিয়ে ভাবছেন তিনি। আরও একটি বড় সমস্যা, আগামীকাল ১৯ সেপ্টেম্বর দুবাইয়েরই চিরপ্রতিদ্বন্দ্বী পাকিস্তানের বিপক্ষে মাঠে নামতে হবে ভারতকে। এত বড় একটা ম্যাচ ভারতকে খেলতে নামতে হবে শরীরে ক্লান্তি নিয়ে—এটা কীভাবে হয়! সে কারণে হংকংয়ের বিপক্ষে ম্যানেজমেন্ট অবশ্যই চাইবে বেশ কয়েকজন মূল খেলোয়াড়কে বিশ্রামে রাখতে। আর সে কারণেই এই ম্যাচে একাদশ নির্বাচন ভারতীয় দলের মাথা ব্যথার কারণ হয়ে দাঁড়াচ্ছে।

মিডল অর্ডারের সমস্যাটার একটা ব্যাখ্যা কাল দিয়েছেন রোহিত, ‘আমাদের মিডল অর্ডার তেমন পাকা নয়। অনেকেই এই জায়গায় ব্যাট করতে নামছেন। কেউ স্থায়ী হতে পারছেন না এটাই মিডল অর্ডারের মূল সমস্যা।’

তবে সমস্যা যা-ই থাকুক। রোহিতের নেতৃত্বাধীন দলটিকে দ্বিতীয় সারির দল বলার কোনো কারণ নেই। কেবল বিরাট কোহলি ছাড়া মূল তারকাদের প্রায় সকলেই এই দলে আছেন। তাই হংকংয়ের বিপক্ষে সব সমস্যা উড়িয়ে দিয়ে ভারত বড় জয় তুলে নেবে—এটা অনুমিত হওয়াটাই স্বাভাবিক।

About admin

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

*

সর্বশেষ নিউজ

ফেসবুক পেইজ The Daily Neighbour

ডেইলি নেইবার আর্কাইভ

September 2018
S S M T W T F
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
2930  
Scroll To Top